依依不舍的2018

2018年已经过去了,我这才意识到。当事事都很顺利时,时间就过的很快,仿佛是快进模式。

有一件事让我受益匪浅。

2017年年底时,我老板得到更好的职位于是离开了AFL,这让我多少有些失望,因为我觉得我跟他蛮和得来的。和我这有棱有角的脾气能和得来的也确实不多。后来新老板来了我想,这位没准儿跟我就和不来吧。幸运的是事情不是像我预测的那样糟。

老板是意大利裔,在土澳长大。他居然对中国特别是四川颇有了解,因为他曾经在重庆的一家外企带过队伍。当时他面对食品一条街从头到尾的红辣椒真是一筹莫展,庆幸可口可乐里没有加辣椒。

老板最初的几个小项目我都参与并顺利完成了,这是个好的开端。一次我们谈工作时,我提出团队工作流程里一些残留问题。他问:为什么这个问题一直没得到解决呢?我说:困难不在技术层面,而是资深员工不赞成革新,可能需要领导层面介入才行。他没有反对,于是我期待他能在团队会议上提出这个问题并执行革新,但这迟迟没有发生。

后来老板做了团队拓展活动,离开办公室去讨论内部问题,包括工作流程问题,时间是一整天。我有些不解:革新方案是明摆着的,上行下效不就完事了么?为啥用一天?会议中,保守派给出了很多工作流程没有改变的历史原因,作为改良派的牵头人,我则据理力争给出革新后的工作流程的优势。然后全部团队成员投票,改良派的方案以一票之优势胜出!

事后老板跟我说,他当然知道改良派的方案是更好的,但是土澳人民的价值观在这就体现了出来,每个人的意见都很重要,因此得到多数人的支持才是最重要的。老板笑着说,比起中国,土澳做事情的确很慢,一个项目可能要争论很久才能批下来,修一条路,如果要拆迁的居民不同意,那就只能想办法绕开。这对我的启示真是不小,因为我尽管自以为自己支持民主,但事到临头时还是希望把自己的观点灌输给别人。

入乡随俗,还有很多事物需要学习。:)

3 Replies to “依依不舍的2018”

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *